Raster aus bunten Feldern mit illustrierten Portraits. Die Gesichter sind nur eine einfärbige Fläche.

Neuro.Match

1 in 7 – 1 von 7 Personen ist neurodivergent neben illustriertem Portrait. Das Gesicht ist eine einfärbige Fläche.

Mosaikkompetenz als Stärke nutzen

Begleitung & Vermittlung neurodivergenter Menschen in den NÖ-Arbeitsmarkt

Geeignete Branchen & Betriebe

IT & Software
Forschung und Entwicklung
Produktion & Qualitätskontrolle
Kunst, Kultur & Design
Logistik & Lagerhaltung

Zielgruppe

Autismus-Spektrum | ASS
Aufmerksamkeits-Defizit-(Hyperaktivitäts-) Syndrom | AD(H)S und/oder
Legasthenie/Dyskalkulie

Voraussetzungen

Grad der Behinderung ab 30 %
AMS-Meldung
Hauptwohnsitz in NÖ

Stärken neurodivergenter Arbeitskräfte

Hohe Detailgenauigkeit
Kreativität und Innovationsfähigkeit
Fokussiertes Arbeiten und Ausdauer
Analytisches Denken
Spezialwissen und Expertise
Verlässlichkeit und Ehrlichkeit
Herausragende Problemlösungskompetenz

Unser Angebot

Im Rahmen einer gemeinnützigen Arbeitskräfteüberlassung vermitteln wir Menschen in ganz Niederösterreich an Organisationen, Betriebe und Gemeinden – ganz unkompliziert und mit sozialem Mehrwert.

In Kürze

Überlassungsdauer: 6–12 Monate
kontinuierliche Beratung und Begleitung
Vollversichertes Arbeitsverhältnis
Entlohnung der Teilnehmenden laut Kollektivvertrag Sozialwirtschaft Österreich (SWÖ)
Mindestarbeitszeit: 20 Wochenstunden
bei Vollzeitbeschäftigung wird nur eine Pauschale von 550 Euro im Monat verrechnet (aliquot bei Teilzeit).

Inkludiert ist ein unverbindliches Arbeitstraining im Vorfeld der Überlassung.

Partner

In Kooperation mit dem Land Niederösterreich.

Kontakt

Johanna Denk

Prokuristin/ Projektleitung

j.denk@menschenundarbeit.at

0676/7203885

Elke MacEntee

e.macentee@menschenundarbeit.at